Organisasjonsoppbygging
Tana kommune administrative oppbygging er en tilnærmet tonivå modell med rådmann og assisterende rådmann som kommunens øverste administrative ledelse. Informasjons- og serviceavd., økonomiavd. personalavd., samt. rådgivere for PLO-tjeneste og for skole og barnehage utgjør organisasjonens stab/støttefunksjon.
Informasjons- og serviceavdelingen,økonomiavdelingen og personalavdelingen er i tillegg egne selvstendige virksomheter. De øvrige virksomhetene er: Utviklingsavdelingen, Bygg- og anleggsavdelingen, Helseavdelingen, Avdeling for hjelpetjenester, Tana sykeavdeling, Tana omsorgssone( hjemmesykepleien), Polmak sykehjem, Austertana eldresenter, Avdeling for botjenester, Austertana oppvekstsenter, Boftsa oppvekstsenter, Sirma oppvekstsenter, Deanu sameskuvla, Seida skole og Tanabru barnehage
Informasjons- og serviceavdelingen,økonomiavdelingen og personalavdelingen er i tillegg egne selvstendige virksomheter. De øvrige virksomhetene er: Utviklingsavdelingen, Bygg- og anleggsavdelingen, Helseavdelingen, Avdeling for hjelpetjenester, Tana sykeavdeling, Tana omsorgssone( hjemmesykepleien), Polmak sykehjem, Austertana eldresenter, Avdeling for botjenester, Austertana oppvekstsenter, Boftsa oppvekstsenter, Sirma oppvekstsenter, Deanu sameskuvla, Seida skole og Tanabru barnehage



